Cục Quản lý thị trường Thành phố Hồ Chí Minh chú trọng xây dựng đội ngũ công chức quản lý thị trường chuyên nghiệp

Nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, chuẩn hoá trình độ, kiến thức cho cán bộ đương chức và cán bộ dự nguồn trong quy hoạch; Cục QLTT Thành phố thực hiện công tác đào tạo và bồi dưỡng thông qua việc đăng ký nhu cầu đào tạo hàng năm, báo cáo Tổng cục Quản lý thị trường. Trên cơ sở danh sách công chức được phê duyệt quy hoạch và công chức đang giữ chức vụ lãnh đạo, Cục QLTT Thành phố báo cáo Tổng cục Quản lý thị trường cử công chức tham dự các lớp đạo tạo, bồi dưỡng theo Quy chế quản lý đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức thuộc Bộ Công Thương.

Việc chuẩn hoá trình độ, kiến thức cho cán bộ đương chức và cán bộ dự nguồn trong quy hoạch, thực hiện dựa trên các quy định của pháp luật: Nghị định số 101/2017/NĐ-CP ngày 01 tháng 9 năm 2017 của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; Nghị định số 89/2021/NĐ-CP ngày 18 tháng 10 năm 2021 của Chính phủ về sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 101/2017/NĐ-CP ngày 01 tháng 9 năm 2017 của Chính phủ về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; Quy định số 57-QĐ/TW ngày 08 tháng 02 năm 2022 của Ban Chấp hành Trung ương về đối tượng, tiêu chuẩn và phân cấp đào tạo lý luận chính trị; Nghị định số 29/2024/NĐ-CP quy định tiêu chuẩn chức danh công chức lãnh đạo, quản lý trong cơ quan hành chính nhà nước. Trên cơ sở đó, Cục QLTT Thành phố đã triển khai đến các Phòng chuyên môn, Đội Quản lý thị trường trực thuộc tổ chức rà soát trình độ chuyên môn của cán bộ giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý về quản lý nhà nước, lý luận chính trị … để thực hiện đăng ký cho công chức tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng chuẩn hóa trình độ, kiến thức, đảm bảo tính hệ thống và đồng bộ trong công tác nâng cao năng lực cán bộ, công chức.

 Các chương trình đào tạo, bồi dưỡng trong năm 2024 được đăng ký căn cứ trên Kế hoạch số 04/KH-TCQLTT ngày 10 tháng 4 năm 2024 của Tổng cục Quản lý thị trường về nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng công chức Quản lý thị trường năm 2024. Nhằm trang bị kiến thức, kỹ năng, phương pháp thực hiện nhiệm vụ, xây dựng đội ngũ công chức QLTT có phẩm chất đạo đức, bản lĩnh chính trị vững vàng, tinh thông nghiệp vụ, đủ năng lực xây dựng lực lượng QLTT từng bước chính quy, hiện đại; trang bị cho công chức QLTT những kiến thức cơ bản về Nhà nước, pháp luật, hệ thống bộ máy hành chính; hệ thống tổ chức, pháp luật liên quan đến lĩnh vực quản lý thị trường; kỹ năng, nghiệp vụ cơ bản cần thiết gắn với yêu cầu công việc, vị trí việc làm của ngạch công chức. Trong năm 2024, Cục QLTT Thành phố cử công chức tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng, cụ thể như sau: Lớp bồi dưỡng đối với ngạch Chuyên viên chính và tương đương: 23 công chức; Lớp bồi dưỡng đối với ngạch Chuyên viên và tương đương: 51 công chức; Lớp bồi dưỡng nghiệp vụ Quản lý thị trường năm 2024: 21 công chức; Lớp bồi dưỡng nghiệp vụ thanh tra chuyên ngành năm 2024: 09 công chức; Lớp bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ tiếp công dân, xử lý đơn thư, giải quyết khiếu nại, tố cáo: 02 công chức.

Tập huấn công tác truyền thông năm 2024 tại Cục QLTT TP.HCM

Bên cạnh các lớp đào tạo chính thức, Cục QLTT Thành phố cũng thường xuyên tổ chức các lớp tập huấn để cập nhật và bổ sung kiến thức về các quy định mới và phương pháp áp dụng trong thực tiễn và các điểm cần lưu ý khi thực hiện nhiệm vụ. Việc này giúp công chức luôn nắm bắt được thông tin và quy định mới nhất, nâng cao khả năng thực hiện nhiệm vụ một cách linh hoạt, chính xác và hiệu quả. Trong năm 2024, Cục QLTT Thành phố đã tổ chức hơn 200 lượt công chức tham gia các lớp tập huấn về công tác bảo vệ bí mật nhà nước, lớp bồi dưỡng “Kỹ năng, nghiệp vụ tiếp công dân, xử lý đơn thư, giải quyết khiếu nại, tố cáo”, tập huấn về công tác truyền thông, các lớp bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ….

Hình ảnh công chức Cục QLTT TP.HCM tham gia kiểm tra đánh giá, chuyên môn nghiệp vụ năm 2024

Hội nghị tập huấn công tác bảo vệ bí mật nhà nước

Hàng năm, trên cơ sở Kế hoạch kiểm tra, đánh giá của Tổng cục Quản lý thị trường, Cục QLTT Thành phố ban hành Kế hoạch tổ chức kiểm tra, đánh giá chuyên môn nghiệp vụ cho công chức thuộc Phòng, Đội Quản lý thị trường trực thuộc Cục Quản lý thị trường Thành phố Hồ Chí Minh năm 2024. Qua việc kiểm tra, sát hạch hàng năm, công chức lực lượng QLTT Thành phố không chỉ nhằm đánh giá chuyên môn, nghiệp vụ của công chức mà còn giúp công chức Quản lý thị trường kiểm tra lại kiến thức hiện có, thúc đẩy công chức học hỏi và củng cố thêm những kiến thức pháp lý và nghiệp vụ cần thiết, đồng thời từ đó xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng phù hợp, giúp nâng cao năng lực đội ngũ công chức quản lý thị trường trong tương lai.

Phát triển thị trường trong nước lành mạnh, bền vững song hành với tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế được Bộ Công Thương xác định là một trong những trọng tâm chiến lược trong giai đoạn sắp tới. Các hành vi gian lận, buôn lậu và vi phạm pháp luật ngày càng tinh vi, đòi hỏi đội ngũ công chức quản lý thị trường không chỉ có kiến thức chuyên môn vững vàng mà còn phải nhạy bén trong việc xử lý các tình huống phát sinh. Việc nâng cao năng lực cán bộ góp phần xây dựng môi trường kinh doanh minh bạch, công bằng, và giảm thiểu các hành vi vi phạm pháp luật; bên cạnh đó, cũng giúp họ hiểu rõ hơn về các quy định mới, cải thiện khả năng phối hợp với các lực lượng chức năng khác, từ đó xây dựng một môi trường kinh doanh lành mạnh và công bằng, đáp ứng yêu cầu phát triển trong tương lai.